Možnosti a meze smluvní svobody v individuálním pracovním právu /
Tato disertační práce je věnována problematice smluvní svobody v individuálním pracovním právu České republiky a Spolkové republiky Německo. Po vymezení základních pojmů se tato disertační práce zabývá předmětem pracovního práva a jeho členěním, postavením pracovního práva v systému práva a jeho fun...
Uloženo v:
Hlavní autor: | |
---|---|
Korporativní autor: | |
Další autoři: | |
Typ dokumentu: | VŠ práce nebo rukopis |
Jazyk: | Čeština |
Vydáno: |
2018
|
Témata: | |
On-line přístup: | http://is.muni.cz/th/lulvd/ |
Shrnutí: | Tato disertační práce je věnována problematice smluvní svobody v individuálním pracovním právu České republiky a Spolkové republiky Německo. Po vymezení základních pojmů se tato disertační práce zabývá předmětem pracovního práva a jeho členěním, postavením pracovního práva v systému práva a jeho funkcemi. Následně popisuje možnosti a omezení smluvní svobody v individuálním pracovním právu České republiky a Spolkové republiky Německo, které vyplývají z mezinárodního práva, práva Evropské unie, ústavního práva i ze zákonné právní úpravy. Není-li uvedeno jinak, vychází tato disertační práce z právní úpravy účinné ke dni 1. 2. 2018. This doctoral dissertation is dealing with the freedom of contract in the individual labour law in the Czech Republic and Germany. After having selected fundamental terms the dissertation consider the item of the labour law and its substructure, the position of the labour law in the law system and as well its functions. Subsequently follows a description of possibilities and restrictions of the freedom of contract in the individual labour law in the Czech Republic and Germany, resulting from the international law, the European Union law, the constitutional law and the legal regulation. If not explicit stated this doctoral dissertation proceeds from the law regulation effective from 1st February 2018. |
---|---|
Popis jednotky: | Vedoucí práce: Zdeňka Gregorová |
Fyzický popis: | 161 stran |