Spokojenost zaměstnanců s řízením lidských zdrojů v organizaci
Diplomová práce se zabývá spokojeností zaměstnanců s řízením lidských zdrojů v organizaci. Cílem práce je zodpovědět otázku, zda jsou zaměstnanci spokojeni s vybranými personálními činnostmi organizace. Teoretická část práce pojednává o řízení lidských zdrojů, o personálním řízení a o ovlivňování. D...
Uloženo v:
Hlavní autor: | |
---|---|
Další autoři: | |
Typ dokumentu: | VŠ práce nebo rukopis |
Jazyk: | Čeština |
Vydáno: |
2008.
|
Témata: | |
On-line přístup: | http://is.muni.cz/th/185269/fss_m/ |
Pro rezervaci/výpůjčku fyzického dokumentu se přihlaste.
Popis | Stav | Knihovna | Sbírka | Signatura | Poznámky | Čárový kód |
---|---|---|---|---|---|---|
Dostupné Prezenční SKLAD |
Fakulta sociálních studií | Sklad | 09/22 DIP | 4240751122 |