Pronájem pracovních sil
V práci je vymezen pojem pronájmu pracovních sil podle zákona 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, popis tohoto institutu coby jedné z forem zprostředkování zaměstnání. Dále práce obsahuje popis historického vývoje problematiky, rozbor sekundárního práva ES vztahujícího se k předmětné problematice. Práce...
Uloženo v:
| Hlavní autor: | |
|---|---|
| Další autoři: | |
| Typ dokumentu: | VŠ práce nebo rukopis |
| Jazyk: | Čeština |
| Vydáno: |
2006.
|
| Témata: | |
| On-line přístup: | http://is.muni.cz/th/53723/pravf_m/ |
| Shrnutí: | V práci je vymezen pojem pronájmu pracovních sil podle zákona 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, popis tohoto institutu coby jedné z forem zprostředkování zaměstnání. Dále práce obsahuje popis historického vývoje problematiky, rozbor sekundárního práva ES vztahujícího se k předmětné problematice. Práce obsahuje také výklad o pronájmu zahraničních pracovních sil, o podmínkách zakládání soukromých agentur práce podle současné právní úpravy ČR. Výklad je věnován také problematice tzv. Švarcsystému a outsourcingu. This work is giving description of the Lease of the Employees according to the czech legal system as it it treated in the Employment Act (435/2004 Sb.). The work includes description of the EU Directives concerning this area, the historical background of the development of the private employment agencies, conditions for setting up of the employment agency according to the czech legal system, posting of workers and the description of the so called Švarcsystém and outsourcing. |
|---|---|
| Popis jednotky: | Vedoucí práce: Milan Galvas. |
| Fyzický popis: | 75 l. |