Jednotky: Vztah aspirace na manažerské místo, self-efficacy a genderových stereotypů /

Uloženo v:

Podrobná bibliografie
Hlavní autor:	Čeněk, Jiří, 1984- (Autor práce)
Další autoři:	Urbánek, Tomáš, 1972- (Vedoucí práce)
Typ dokumentu:	VŠ práce nebo rukopis
Jazyk:	Čeština
Vydáno:	2010
Témata:	diversity management manažerky manažeři řídící práce sebehodnocení výkonová motivace achievement motivation diversity in the workplace executives leadership self-evaluation women executives diplomové práce master's theses
On-line přístup:	https://is.muni.cz/th/144946/ff_m/

https://is.muni.cz/th/144946/ff_m/

Knihovny MUNI nemají přístupné knihovní jednotky.